Martijn P.W. Lamberti-Henquet

Stichting WerkvoorHeerlen is de uitvoeringsorganisatie van de Gemeente Heerlen voor het groenonderhoud in de stad en voor het ontwikkelen van mensen die vallen onder de Participatiewet en Nieuw Beschut. Om beide opdrachten uit te voeren voorziet WerkvoorHeerlen in een werkbedrijf en een ontwikkelbedrijf. In het werkbedrijf verzorgen wij in de gemeente Heerlen het groen- en grijsonderhoud (zwerfvuil en afvalbakken), dit doen wij met 140 medewerkers vanuit de sociale werkvoorziening aangevuld met 78 kandidaten uit de participatiewet. Het werk wordt op buurtniveau door een ploeg vanuit een schaftkeet onder leiding van een voorman met oog voor kwaliteit uitgevoerd. In het ontwikkelbedrijf worden ongeveer 350 kandidaten uit de Participatiewet ontwikkeld op werknemersvaardigheden met als doel via het WSP uit te stromen naar reguliere arbeid. Dat doen we in de werksferen toezicht, additioneel groen, schoonmaak, techniek en logistiek. Deze werksferen worden uitgevoerd in een eigen locatie, bij externe partners of vanuit de keten verspreid over de stad.

WSP Parkstad draagt bij aan een inclusieve arbeidsmarkt. Dit doen we door werkgevers oplossingen te bieden voor hun personeelsvraagstukken. Tegelijkertijd helpen we mensen vanuit de Sociale werkvoorziening of Participatiewet aan een duurzame werkplek. We hebben jarenlange ervaring met de inzet van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Wij zorgen voor een juiste match tussen bedrijven en onze kandidaten en faciliteren in de begeleiding (jobcoaching).

Stichting WerkvoorHeerlen is de uitvoeringsorganisatie van de Gemeente Heerlen voor het groenonderhoud in de stad en voor het ontwikkelen van mensen die vallen onder de Participatiewet en Nieuw Beschut. Om beide opdrachten uit te voeren voorziet WerkvoorHeerlen in een werkbedrijf en een ontwikkelbedrijf. In het werkbedrijf verzorgen wij in de gemeente Heerlen het groen- en grijsonderhoud (zwerfvuil en afvalbakken), dit doen wij met 140 medewerkers vanuit de sociale werkvoorziening aangevuld met 78 kandidaten uit de participatiewet. Het werk wordt op buurtniveau door een ploeg vanuit een schaftkeet onder leiding van een voorman met oog voor kwaliteit uitgevoerd. In het ontwikkelbedrijf worden ongeveer 350 kandidaten uit de Participatiewet ontwikkeld op werknemersvaardigheden met als doel via het WSP uit te stromen naar reguliere arbeid. Dat doen we in de werksferen toezicht, additioneel groen, schoonmaak, techniek en logistiek. Deze werksferen worden uitgevoerd in een eigen locatie, bij externe partners of vanuit de keten verspreid over de stad.

WSP Parkstad draagt bij aan een inclusieve arbeidsmarkt. Dit doen we door werkgevers oplossingen te bieden voor hun personeelsvraagstukken. Tegelijkertijd helpen we mensen vanuit de Sociale werkvoorziening of Participatiewet aan een duurzame werkplek. We hebben jarenlange ervaring met de inzet van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Wij zorgen voor een juiste match tussen bedrijven en onze kandidaten en faciliteren in de begeleiding (jobcoaching).

Glenview Capital Management manages capital for sophisticated investors through a series of private investment funds. The firm was founded in 2000 by Larry Robbins, who serves as CEO and Portfolio Manager.